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部門(mén)動(dòng)態(tài)
----衛(wèi)民藥房?jī)?chǔ)備店長(zhǎng)及儲(chǔ)備片區(qū)經(jīng)理競(jìng)聘成功舉行
4月11日，衛(wèi)民藥房2019年度第一次儲(chǔ)備店長(zhǎng)及儲(chǔ)備片區(qū)經(jīng)理競(jìng)聘會(huì)在宿遷總部培訓(xùn)室成功舉行，來(lái)自公司泗陽(yáng)、泗洪、宿城、宿豫四個(gè)縣區(qū)的38名優(yōu)秀員工參與了這次競(jìng)聘活動(dòng)。
競(jìng)聘會(huì)由人資部李丹丹主持，公司人資副總孫素平、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)陶洪波、吳蘇三位領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任評(píng)委，董事長(zhǎng)吳義軍親臨會(huì)場(chǎng)，并對(duì)競(jìng)聘活動(dòng)作重要指示。
吳董事長(zhǎng)說(shuō)：“創(chuàng)新選人用人機(jī)制，不拘一格降人才，是公司一貫堅(jiān)持的原則，這次針對(duì)儲(chǔ)備店長(zhǎng)和儲(chǔ)備經(jīng)理的競(jìng)選活動(dòng)，多人參與，同臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)，通過(guò)‘賽馬’而不是‘相馬’選拔人才，體現(xiàn)了人資部門(mén)人才建設(shè)意識(shí)的轉(zhuǎn)變。希望全體競(jìng)聘人員把握機(jī)遇，利用平臺(tái)展現(xiàn)自我，為實(shí)現(xiàn)人生規(guī)劃而努力，為公司發(fā)展壯大做貢獻(xiàn)。”
本次活動(dòng)分兩場(chǎng)舉行，上午由8名現(xiàn)任店長(zhǎng)競(jìng)聘片區(qū)經(jīng)理，下午由30名優(yōu)秀員工競(jìng)聘店長(zhǎng)，采取競(jìng)聘者演講、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答的方式進(jìn)行，競(jìng)聘者先后登臺(tái)演講，陳述自己對(duì)所競(jìng)聘職位的認(rèn)識(shí)和履職打算，吳董事長(zhǎng)及三位評(píng)委圍繞學(xué)習(xí)、工作等有關(guān)問(wèn)題適時(shí)提問(wèn)，競(jìng)聘者認(rèn)真作答，現(xiàn)場(chǎng)氣氛時(shí)而緊張，時(shí)而熱烈，掌聲笑語(yǔ)此起彼伏。
經(jīng)過(guò)一整天激烈的角逐，最終有4名店長(zhǎng)和18名員工脫穎而出，成為公司2019年度的儲(chǔ)備片區(qū)經(jīng)理和儲(chǔ)備店長(zhǎng)。
下一步，公司將對(duì)選拔出的優(yōu)秀人才進(jìn)行重點(diǎn)考察和培養(yǎng)，促進(jìn)她們快速成長(zhǎng)，為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略提供有力的人才保障。
（李丹丹）
